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军休工作简报(2016.07)

时间: 2016-04-01         浏览次数:5399

 

 

 

 

 

 

   按:田县军休所在积极争取地方党委政府重视、支持军休工作方面取得了很好的成效,典型材料总结也很到位。现予以刊发,供参阅。

 

 

好风凭借力  扬帆正当时

 

罗田县军休所

 

罗田县是全国贫困山区县,县域条件较差,地方财力困难,在此大的背景下要发展好军休事业,善待好军休干部,就离不开省、市军休办的真切关怀和大力帮助,更离不开县委、县政府的高度重视和全力支持。近年来,我们军休所在积极争取地方县委、县政府的政策支持、经费支持、物资支持等方面做了一些大胆的探索和有益的尝试,也取得了一些成绩。借此机会,总结和提炼了三点心得体会与各位领导及同仁一起共勉分享,敬请批评雅正。

一、不等不靠、干中求助的热情是赢得县委、县政府支持的敲门砖

县委、县政府每年的中心任务很多,军休工作在整个县域发展全局当中只是很小的单元和元素,如何让军休这粒棋子在整个全局中争得一席之地,赢得领导的重视和支持,一直是我们坚持和努力的方向。军休是纯服务型的单位,也是弱势单位,要做的事很多,面临的困难也很多,没有政策的支持,没有资金的保障,一切都是浮云。但遇事一味等政策,等资金,不仅慢半拍,而且不靠谱。为此,我们一方面想方设法,千方百计地积极争取县委、县政府的政策支持和资金支持,一方面不等不靠,自己动手,先干起来,通过干出来的业绩来争取领导的支持。诸如为了丰富休干的户外健身活动,在没有场地和资金的情况下,我们先租借周边村里2亩多地改建门球场,再组织全县老年人门球比赛,并邀请县主要领导出席颁奖嘉宾。赛后在听取我们的汇报后,县政府迅速召开协调会,现场敲定拨付10万元给军休所作为军休文化活动资金,还无偿划拨1400多平米土地给军休所用于建设户外健身场地,并从体育全民健身工程和福彩福星工程中调剂了十多套健身器械给军休所。为了铺设进所的水泥路,我们工作人员自己动手,参与其中帮小工,运沙土,前后历时一个星期。这一行动感染到周边的居民也自发参与进来。后来县领导到所里慰问休干时得知这一情况,被我们的创业热情所感动,当即拨付10万元用于改善所里的基础设施,还号召全县干部向我们学习。多年的实践证明,一味的“先伸手,不动手”,结果只能是“摆摆手”;只有“先动手,后伸手”,才会“不空手”。如今的军休所,在县委、县政府的大力支持下,已经建设成为“全国和谐军休家园”,道路宽阔干净,庭院规划合理,处处绿树成荫,室内外健身场地设施齐全,真正实现了服务设施更加完善、休养环境更加优美、服务管理更加规范、工休关系更加融洽的良好局面。

二、敢想敢干、永不懈怠的精神是赢得县委、县政府支持的定盘星

我们军休所历经几任所长的艰苦创业,已经升格为副科级全额拨款事业单位,成为罗田民政工作的一块金字招牌。如今接力棒传到我们这班人手里,我们从未停止追求的脚步,更没有吃老本、守摊子的思想,而是继续发扬敢争一流的创业精神,将军休事业推向深入。特别是在落实休干待遇、提高休干幸福指数方面,我们从不敢懈怠,而是积极创造条件为休干服务。体现在政治待遇上,每年的党代会、人大会、政协会和一些重大节庆日,邀请军休干部参加。每年“八一”、重阳节、春节,县四大家领导亲自登门看望慰问休干已经成为惯例。在医疗待遇上,县政府专门修订出台了《军休人员医疗管理办法》,将休干的医疗纳入县医保统一管理,并提高了对伤病残休干医疗费的报销比例,离休干部住院医疗费、门诊药费实报实销,军休人员超支医疗费纳入财政预算,由最初的6万元增加至26万元,比县老干局包干医疗费高出10万元;社保卡上每月门诊药费由50元增加至250元。在生活待遇上,我们推行包保机制,每名工作人员包保服务2-3名军休干部,同时积极推进社会力量“五进”军休,即“社区服务进军休”,为每名休干发放了“社区服务明白卡”,明确包干服务负责人和社区水、电、气等服务项目联系方式;“理论宣讲进军休”,县委宣传部、县党校专家老师定期进军休所为休干宣讲重大时事和党的理论;“志愿青年进军休”,为休干提供清洁卫生、家电修理等无偿服务;“社区文化进军休”,每逢重大节日,社区文艺团体与休干同台演出,同赞祖国新变化;“医疗服务进军休”,县人民医院和县中医院为军休干部及家属开设健康绿色通道,进行免费体检和义务出诊,并定期开展老年健康知识讲座。通过系列活动的开展,推动军休干部生活幸福指数升级,军休干部满意度始终保持在95%以上。由于我们矢志不渝的追求和独具特色的创新,近年来,军休所先后被民政部、总政治部和省民政厅、省军区政治部分别授予“全国军队离退休干部安置工作先进单位”、“全国和谐军休家园”、“全国行风建设示范单位”、“全省军休所规范化建设先进单位”和“全省和谐军休家园”;被市委、市政府授予“市级最佳文明单位”,连续多年被县委县政府授予“先进基层党组织”、“五星党支部”和“十佳学习型党组织”等多种荣誉。

三、向上向善、团结和谐的团队是赢得县委、县政府支持的压舱石

我们军休所现有党支部、休干管委会和行政三套班子。三套班子一套人马,互有兼职,互相监督,密切配合,构成了一个团结和谐的整体。我们每月按时组织全体工休人员开展政治学习,每季度召开一次民主生活会,自觉开展批评与自我批评,相互促进,相互提高。2014年以来,副所长丁小玲同志被评为全国军休工作先进个人,服务股长杨仲君同志被评为全省孝亲敬老先进个人,办公室副主任周文静同志被评为全县十大优秀政法干部。与此同时,休干们“离休不离志,退休不褪色”,积极参与爱心帮扶、扶贫济困等公益活动,先后多次到福利院慰问老人,深入到精准扶贫驻点村开展结对帮户活动;每年助残日,自发向贫困残疾学生捐款数千元。莫道桑榆晚,为霞尚满天。休干们还充分发挥自己特长,积极参与各项社会活动,谭万安同志的诗词在《诗刊》、《当代老年》等刊物上发表;徐章林同志的书法作品在全国军队离退休干部书法展上展出,并被军事博物馆收藏;熊锐同志积极参与门球裁判工作,多次受到黄冈市老年体协的表彰。正是因为有了一支团结和谐的团队,为我们在社会上赢得了很好的口碑,也赢得了政府的信任和支持。

 

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